SJEKKLISTE “ARBEID”: Arbeids- og tidsplanleggingsteknikker på et brett:
1. KONFERANSER/MØTER
- Bestem mål, punktene for møtet, begynnelse og slutt på møtene og meddel dette til deltakerne.
- Begrens underlagene til det absolutt nødvendige.
- Start punktlig og avslutt punktlig.
- Fasthold i løpet av hele møtet for alle deltakerne, hvilke møtepunkter som skal bli behandlet, hvor lenge og hvilke tiltak som skal gjøres av hvem og når.
__________________________________________________________
2. TELEFON
- Reflekter over, hvorfor du ønsker å ringe, når du best kan nå din samtalepartner og hvilke underlag du trenger for samtalen din.
- Gi straks grunnen til din samtale.
- Hvis din samtalepartner skal ringe tilbake, si når du er å treffe.
__________________________________________________________
3. DELEGERING
- Meddel din medarbeider “hvorfor” (mål), “hva” (oppgaven), ”hvordan” (måten å utføre den på) og “når” (termin).
- Fasthold avtalen i tidsplanleggeren din.
_________________________________________________________
4. DAGSPLANLEGGING
- Avslutt arbeidet med å planlegge neste dag.
- Planlegg maksimalt 50 prosent av tiden du har til rådighet.
- Bestem tidsbehovet for alle oppgavene og vurder hva du kan delegere.
____________________________________________________________
5. PRIORITETER
- Fastlegg i dagsplanen rekkefølgen på de oppgavene som skal bearbeides.
- Begynn neste dag med oppgave “1”, og avslutt denne, begynn deretter med “2”, avslutt denne osv.
___________________________________________________________
6. UTSETTELSER
- Lag en liste med alle oppgaver som ikke er gjort.
- Gi for hver enkelt en tilsvarende termin for å få gjort de ferdige.
- Ved vanskelige oppgaver – sikr deg moralsk støtte fra andre. ________________________________________________________
7. FORSTYRRELSER
- Beskytt deg for forstyrrelser ved viktige oppgaver og terminer (”stille time”).
- Avstem med andre ”stille tider” på arbeidsplassen, der dere ikke forstyrrer hverandre gjensidig.
___________________________________
8. SKRIVEBORDET
- Skaff deg ubetinget en “straks” kurv for i dag til det som skal gjøres ferdig, en “perm” for arkiv, en “lese” kurv for informasjonsmateriell.
- Kast så mye som mulig etter at du har lest det i papirkurven.
___________________________________________________________
9. PAPIRFLYT
- Marker viktige saker med farge, for å lette lesingen for neste gang.
- Videreformidl informasjoner til andre.
____________________________________________________________
10. SELVDISIPLIN
- Begynn først en ny aktivitet, når du fullstendig har gjort ferdig en oppgave.
Bevisstgjør deg alltid på målene dine og arbeid konsekvent for å realisere de.
Les mer i serien livsbalanse:
Livsbalanse E – Livsområdet yrket: 1. Problemet- Hvorfor er området viktig?
Fra boken “Kursbuch Lebens-Zeit fra Seiwert-Institut GmbH
Fra boken “Kursbuch Lebens-Zeit fra Seiwert-Institut GmbH


Du finner mer i boken “Bumerang prinsippet – mer tid til lykke” (pris 220 kr) og “Balance your life”(pris 160 kr) av Lothar J. Seiwert. Bøkene kan bestilles hos Simplify eller via e-mail.
Copyright © 2009 -2010 SIMPLIFY
____________________________
I tiden fremover vil vi ta for oss noen workshoper ved hjelp av tre skritt, så følg med:
1. Å oppdage potensialet ditt (dine talenter, evner etc.)
2. Å gi retning (visjon og mål)
3. Å være offensiv (det vil si handling)
Workshop 12: «Målfoto – å oppdage livsvisjonen » kommer mandag 29. mars. Ved å gå inn på kategorien workshop kan du gjennomgå workshopene etter tur, da de er merket fra 1 og oppover. Jeg anbefaller å kjøpe boken, da den innholder mye annet verdifulle ting og kan brukes som oppslagsverk. Boken koster 160 kr og kan bestilles hos Simplify eller via e-mail.

Les mer om boken “Gi livet retning“
Copyright © 2009-2010 SIMPLIFY
_________________________
Del på bloggen
Filed under: Livsbalanse, Yrke og karriere | Tagged: arbeid, dag, Livsbalanse, mål, yrke |

Abonner via RSS-feed
Legg igjen en kommentar